Caso o feedback seja feito sem alguns cuidados pode ser interpretado e sentido como uma crítica, sem interesse genuíno pelo colaborador.
Veja abaixo algumas diferenças entre eles:
Específico | Geral |
Descritivo | Avaliativa |
Oportuno | Inoportuna |
Duro com os problemas | Dura com as pessoas |
Claro | Confusa |
Orientado ao futuro | Orientada ao passado |
Busca soluções | Busca culpados |